工作并不是总一帆风顺的，需要不断解决一个个难题，克服一个个困难。不论你是否身心疲惫、情绪消沉或是家事缠身，职场规则也不会为你改变。工作不开心怎么办?

　　一、工作中没有那么多顺心如意。

　　我们总是说工作必须做我们喜欢的事，必须快乐，我们真的进入工作场所会逐渐明白工作只是你用来赚钱的工具，它也可以支持你的兴趣。有多少人有勇气离开?答案很少，大多数人抱怨工作的不适，说辞职;同时默默地拍公司和领导的马屁，期待他们的工资可以提高。说了这么多，如果我们真的遇到了我们不喜欢的工作，那就不仅仅是离开这条路。

　　二、我们为什么要在这里工作?

　　首先，我们需要弄清楚为什么我们要在这里工作。我们自己找到了每一份工作。我相信大多数人都有同样的最终目标，为了钱。当然，除了体验生活之外，如果你真的不开心，就离开去找你喜欢的。我们大多数人仍然需要弄清楚我们的工作目的。

　　三、为什么我们觉得工作不开心?

　　工作不开心肯定是有原因的，不可能说我觉得不开心就是想走这么简单，原因大概分为以下几种。

　　①与自己的期望有很大的不同。

　　在我们加入公司之前，我们总是觉得我们如何在加入公司后展示我们的技能。因此，加入公司后的发展并非如此。大多数时候，我们仍然像上一份工作一样，日复一日地做工作，拿着同样的工资。

　　②工作遇到瓶颈，能力跟不上。

　　有时候我们觉得加入一家新公司后，很多事情都和以前不一样了。在这个时候，我们可能需要花费更多的精力来达到良好的工作水平。在这个时候，我们不可避免地会有一些自我否定觉得自己不是很好。

　　③对环境氛围不满意。

　　也有周围的领导或同事很难相处，感觉和他们期望的很不一样。特别是当你遇到一个你不能相处的领导时，整个人可能很难进入工作状态，即使有时真的因为工作错误而被领导指责，你也会觉得领导是针对自己的。

　　四、无论何时离职都要小心。

　　工作不开心怎么办?我不知道你是否有过这样的经历。当一家公司崩溃时，他认为另一家公司的气氛会更好。结果，他很快就发现自己又回到了以前的状态。我们在工作中不开心。我们不能说我们会通过离开来逃避。当然，这并不意味着我们会死在这里。如果是你改变不了的原因，恰好是你受不了的。我们可以随时离开。

　　如果是因为情绪、情绪、能力等原因，建议先做自己喜欢的事情，然后分析自己不开心的原因，最后尽量解决这些问题，这样我们的职业生涯才会越来越精彩。